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發布日期： 2022-06-14 18:12公司內部
2022年是第51個“世界環境日”。為深入宣傳貫徹習近平總書記生態文明思想，增強全體職工環境保護意識，倡導簡約適度、綠色低碳、文明健康的生活方式，安鑫貨叉公司組織開展了“世界環境日”主題系列活動。
搭建宣傳平臺，積極營造氛圍。6月初，公司以“共建清潔美麗世界”為主題，組織制定《2022年“6·5世界環境日”活動方案》并認真組織實施。環境日主題宣傳活動啟動以來，公司以車間電子顯示屏為載體，循環播放與環境日內容相關的主題圖文，以班組為陣地，通過班前會等平臺，對職工積極投身生態環境保護做好教育和引導，在公司內營造了濃厚宣傳氛圍。
舉辦專題培訓，普及環保知識。活動期間，公司邀請外部環保顧問現場授課，相關管理人員、一線員工代表20余人參加培訓。環保顧問結合企業環保工作實際及員工崗位特征，重點對環保工作有關法律法規、固廢的分類作了詳細介紹，就員工如何參與做好日常環保工作、各級管理人員規范業務開展的程序與方法等進行深入講解。通過專題培訓，進一步提高了大家對環境污染風險的識別與管控能力。
組織排查活動，及時整改隱患。公司結合“安全生產月”活動，在日常巡檢之外，由分管領導帶隊，組織安環設備、生產、企管等部門管理人員每周開展一次聯合檢查，圍繞環保、安全與職業健康等方面開展隱患排查。針對排查發現的各類問題，落實責任人、明確整改要求，堅持做到及時糾偏、立行立改，將問題現象、整改成效與班組及員工的月度考核和獎懲緊密掛鉤，切實做到獎罰分明。
開展總結交流，明確努力方向。6月6日下午，組織召開由生產調度、班組長、骨干員工參加的“世界環境日”主題活動總結交流會。安鑫貨叉總經理助理談宗月對該項活動的務實開展予以肯定，感謝大家的辛勤付出。他就進一步做好今后的環保工作，希望各級管理人員和一線員工要做到“四個結合”，把環保工作與企業生產經營和員工崗位實際緊密結合，當好“共建者”；與日常安全巡檢和職業健康管理統籌結合，成為“受益者”；與班組建設和5S現場管理有機結合，當好“參與者”；與問題隱患自查自改和持續改善深入結合，擔當“維護者”。要求安環、企管等部門分類分級、建立健全工作管理體系與責任體系，推進網格化管理，形成既各司其職，又齊抓共管的良好局面。
營造氛圍
專題培訓（一）
專題培訓（二）
隱患排查現場
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